Communication interne

levier stratégique de management

L’enjeu est simple: entrer en conversation avec l’ensemble des parties prenantes de l’entreprise. Destinée aux collaborateurs, éléments clefs de la réussite d’une entreprise, la communication interne influence la performance de l’entreprise.

rapprocher dirigeants, managers et collaborateurs

La communication interne a pour mission de partager les informations utiles avec les collaborateurs. Elle doit être transmise avec une visibilité pour tous en assurant une bonne circulation de l’information, des messages-clés. La communication interne permet de rapprocher dirigeants, managers et collaborateurs.

Nous vous accompagnons dans le choix des supports communicationnels et des méthodes: affichages, newsletters, journal interne, intranet, livret d’accueil, ou encore vidéos, etc. l’importance étant de personnaliser le support selon la cible et le message.

Voxia communication vous aide à structurer un plan de communication interne afin de définir une trajectoire claire pour l’entreprise. Ce plan énumère les outils et moyens nécessaires pour parvenir à l’objectif fixé, tout en envisageant en amont l’impact des actions de communication interne sur les équipes.

Inscrire l’histoire dans la culture d’entreprise

Transmettre la vision de votre entreprise, c’est raconter l’histoire de qui l’on est et où l’on va. Inscrire l’histoire dans la culture d’entreprise, instiller l’engagement et la motivation de tous, les associer à la vision commune.

Une entreprise efficiente ne peut se développer
qu’en remportant l’adhésion de ses équipes.

Une bonne communication nécessite la capacité de se remettre en question et de s’adapter. De fait, les bonnes pratiques en matière de communication doivent être constamment repensées et mises à jour en fonction de l’environnement. Au fur et à mesure de l’évolution du paysage numérique et professionnel, les objectifs de communication de votre organisation doivent évoluer en parallèle.

des employés connectés et informés

Les organisations ayant des employés connectés et informés sont plus susceptibles d’améliorer leur productivité. La raison en est claire: les employés sont les ambassadeurs de la marque. Ils sont en première ligne, s’engagent auprès des clients, partagent les messages sur les médias sociaux et aident l’entreprise à croître. Nos consultant vous accompagne pour développer une stratégie de communication, pour la faire connaître et comprendre de tous afin de vous aider à créer un réseau de collaborateurs plus dense et plus interconnecté, travaillant vers un objectif commun.

Les employeurs ont tout à gagner de l’impact qu’une stratégie de communication interne réussie peut avoir sur leur réputation, tant à l’interne auprès des employés qu’à l’externe auprès de leur public. Les équipes de Voxia communication sont là pour vous montrer comment créer un programme réussi.

une écoute active des collaborateurs

Cela passe par la communication autour d’une vision d’ensemble de l’entreprise, des messages-clés et des orientations de la direction, mais aussi par une écoute active des collaborateurs, notamment à travers des sondages et des rencontres.

Vos interlocuteurs

Rohan Sant